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　　EBET易博健康生涯服务集团人力资源部于2022年1月5日下午1时至6时30分在EBET易博大厦12楼组织发展了2021年度中高层述职大会，服务集团经理助理及以上人员共71人参与
。首先，各单元第一掌管人就2021年度履职情况、给公司的建议及下一年度业务沉点规划做了具体的述职汇报
。述职环节实现后，业务治理中心总经理申国良、总裁助理米川、总裁莫林等别离做了点评讲话，董事长岳奇做了总体点评
。岳董提出但愿各人维持四心：进取心、怒安心、谦卑心及致诚心，通过述职反思，最痛恨改笃行，要敢于不休否定自己，去掉习性，尤其是观点要不休更新，他强调，2021年已成为汗青，2022年起头，EBET易博服务将开启新的征程，进入新的发展阶段，但愿每位家人都不要掉队，不只能胜任岗位工作，还能不休成长，能肩负更沉要的责任，不休从成功走向成功
。述职环节实现后，莫总为与会人员做了主题为“若何突破惯性思想”的分享培训，并对现有架构与战术做了介绍，最后用夯实基础、经营未来、得救天堑、因变则变16字做了概括总结
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